Deze vacature is al ingevuld. Klik op 'vacatures' voor het actuele overzicht.
Namens één van de grootste landelijke zorginstellingen zoekt Communicatie & Co een specialist in arbeidsmarktcommunicatie.
Functiebeschrijving
De specialist wordt verantwoordelijk voor het beleid op het terrein van de arbeidsmarktcommunicatie. Online marketingcommunicatie, employer branding en professionalisatie staan hierbij hoog op de agenda. De specialist staat aan het roer van het (door-) ontwikkelen van de positionering op de arbeidsmarkt en van het ontwikkelen en uitrollen van campagnes en recruitment-marketing activiteiten. Neemt de organisatie mee in de actuele ontwikkelingen in het vakgebied en ontwikkelt strategieën om erop in te spelen. Hij of zij adviseert managers, stelt wervingsplannen op en zorgt voor relevante content in de kanalen. Schakelt intensief met in- en externe partners. Is verantwoordelijk voor de recruitment analytics en ontwikkelt dashboards om de resultaten van de wervingsinspanningen te kunnen volgen.
Gevraagd
Gezocht wordt een specialist (hbo/wo) met de kennis om professionele recruitment op te zetten en optimaal in te richten. Ten minste drie jaar ervaring op de arbeidsmarkt. Hij of zij is op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en vindt het een uitdaging om hiermee aan te slag te gaan. Online georiënteerd en ervaring met SEO, SEA en de inzet van social media en online campagnes. Geschikte kandidaten zijn enthousiast, creatief en hebben lef. Beschikken over uitstekende communicatieve vaardigheiden en een goed gevoel voor de dynamiek van een grote organisatie. Is in staat de 'candidate experience' iedere dag een stap verder te brengen.
Geboden
Geboden wordt een fulltime baan (36 uur), in eerste instantie op basis van een tijdelijk contract. Uitzicht op vast dienstverband. Salaris conform schaal FWG 60 van de CAO Gehandicaptenzorg. Eindejaarsuitkering, vakantietoeslag en middelloon pensioenregeling. Goede opleidingsmogelijkheden.
